• Gesamtverantwortung für die laufenden Prozesse im Finanz- und Rechnungswesen sowie die Steuerung von Monats- und Jahresabschlüssen
• Verantwortung für Budgetplanung, Forecasts und Liquiditätsmanagement
• Erstellung und Weiterentwicklung von Finanz-Reportings, Analysen und relevanten KPIs sowie Ableitung konkreter Handlungsempfehlungen
• Analyse von Kostenentwicklungen, Abweichungen und wirtschaftlichen Zusammenhängen sowie Ableitung geeigneter Maßnahmen
• Verantwortung für das Office Management sowie Organisation und Optimierung administrativer Abläufe am Standort
• Weiterentwicklung, Standardisierung und Optimierung unserer Finance- und Verwaltungsprozesse
• Identifikation und Umsetzung von Automatisierungs- und Digitalisierungspotenzialen innerhalb des Finance-Bereichs
• Fachliche und disziplinarische Führung, Weiterentwicklung und Motivation unseres Finance-Teams
• Enge Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen sowie Mitarbeit an bereichsübergreifenden und strategischen Projekten
• Sparringspartner*in der Geschäftsführung bei kaufmännischen und strategischen Fragestellungen
• Zentrale Ansprechperson für externe Partner wie Steuerberatung und Wirtschaftsprüfung

• Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung im Finance-Bereich
• Mehrjährige Erfahrung im Rechnungswesen, Controlling oder einer ähnlichen Funktion
• Erfahrung mit Monats- und Jahresabschlüssen sowie Budget- und Forecast-Prozessen
• Sicherer Umgang mit Finanzkennzahlen und die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge verständlich aufzubereiten
• Erfahrung in der fachlichen Führung und Weiterentwicklung von Mitarbeitenden, idealerweise bereits auf Senior-Level
• Analytische und strukturierte Herangehensweise gepaart mit einer ausgeprägten Lösungsorientierung
  Hohes Verantwortungsbewusstsein sowie eine selbstständige, zuverlässige und gewissenhafte Arbeitsweise
• Freude daran, bestehende Prozesse zu hinterfragen, weiterzuentwickeln und neue Strukturen aufzubauen
• Kommunikationsstärke und ein sicheres Auftreten gegenüber unterschiedlichen internen und externen Ansprechpartner*innen

• Eine verantwortungsvolle Rolle mit viel Gestaltungsspielraum und direktem Austausch mit unserer Geschäftsführung
• Kurze Entscheidungswege und die Möglichkeit, eigene Ideen aktiv einzubringen und umzusetzen
• Ein wachsendes Unternehmen mit vielfältigen fachlichen und persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten
• Viel Gestaltungsspielraum in einem hoch motivierten und kollegialen Team – sowohl auf regionaler als auch auf nationaler Ebene
• Ein internationales Team mit einer familiären und wertschätzenden Arbeitsatmosphäre
• Eine attraktive und leistungsorientierte Vergütung
• Kostenlose Mitarbeiterverpflegung sowie attraktive Mitarbeiterrabatte
• Ein moderner Arbeitsplatz im Herzen der Stadt
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Eine umfassende Einarbeitung sowie regelmäßige Trainings- und Weiterbildungsangebote
• Eine eigene Zeit für Brot Mitarbeiter-App für interne Informationen und den gemeinsamen Austausch
• Mitgliedschaft Urban Sports Club
• Kostenübernahme für das Deutschlandticket
• Betriebliche Altersvorsorge

Zeit für Brot is an Bioland-certified artisan bakery. Founded in 2009, our goal is not only to revive the traditional bread culture, but to make it innovative and contemporary. In doing so, quality and sustainability are our daily incentive. We bake directly on site in all our bakeries - with the best organic ingredients and a strong team spirit.

We Embrace Diversity

At Zeit für Brot, we deeply believe in the power of diversity. We are looking for people with different personalities and life stories who share a passion for the craft of baking.

We value and foster diversity because we are convinced that different perspectives and experiences enrich our workplace. Together, we want to create and live an open and appreciative culture. That’s why we encourage you to apply just as you are.

We look forward to receiving your application and getting to know you!